士業の強みを活かす副業の選び方。高単価かつキャリア形成に繋がるおすすめ5選

働き方改革の進展に伴い、弁護士や税理士、社会保険労務士などの士業資格を保有する層の間でも副業への関心が高まっています。厚生労働省が公表した「副業・兼業の促進に関するガイドライン」の改定（令和4年7月）以降、企業における副業解禁の動きは加速しており、専門的な知見を持つ士業は市場から高い需要を得ています。士業はその独占業務や高度な専門性から、一般的な労働集約型の副業とは異なり、高単価かつ自身のキャリア形成に直結する案件を選択できるのが大きな強みです。株式会社オナーズでは、士業の先生方が培ってきた専門知識をM&Aアドバイザリーやコンサルティングの領域で最大化する支援を行っています。本記事では、士業に最適な副業の具体例と、成功させるための重要ポイントを詳しく解説します。

目次

• 士業が副業に取り組むべき背景と市場動向
• 士業の強みを最大化するおすすめの副業5選
• 士業が副業を行う際の注意点と法的リスク
• まとめ：副業をキャリアの足掛かりにするために

士業が副業に取り組むべき背景と市場動向

士業が副業を検討する背景には、収入の柱を増やすリスク分散だけでなく、実務経験の幅を広げたいというニーズがあります。総務省統計局の「令和4年就業構造基本調査」によると、副業を希望する者の数は年々増加しており、特に専門的・技術的な職業に従事する層において、自身のスキルの市場価値を確認する手段として副業が選ばれています（出典：総務省統計局）。また、中小企業の廃業危機が社会問題となる中、事業承継やM&Aに関わる専門家の不足が指摘されています。経済産業省の試算では、2025年までに70歳を超える中小企業経営者は約245万人に達し、そのうち約半数が後継者未定とされています。このような背景から、法務や税務のプロフェッショナルである士業が、本業以外で企業の支援に回る機会が急増しています。

士業の強みを最大化するおすすめの副業5選

士業の資格を活かせる副業は多岐にわたりますが、特に親和性が高く高収益を見込めるものを5つ紹介します。1つ目は、M&Aアドバイザリー業務です。企業売買における財務・法務デューデリジェンスや契約書作成の支援は、税理士や弁護士の知見が不可欠であり、株式会社オナーズでも多くのプロフェッショナルが活躍しています。2つ目は、コンサルティング業務です。資金調達支援や労務環境の整備など、スポットでのコンサルティングは高い時間単価が期待できます。3つ目は、専門媒体への寄稿・監修です。WEBメディアやビジネス誌での解説記事は、自身の知名度向上と権威性の構築に寄与します。4つ目は、セミナー講師やeラーニングの講師です。実務に即した知見を体系化して伝えることで、一度の登壇で大きな収益を得ることが可能です。5つ目は、社外取締役や社外監査役への就任です。コーポレート・ガバナンスの強化が求められる中、外部の専門家として経営に参画するニーズは上場準備企業を中心に高まっています。

士業が副業を行う際の注意点と法的リスク

士業が副業を行う際には、所属する組織の就業規則だけでなく、各士業法や倫理規程を遵守する必要があります。最も注意すべきは「利益相反」の回避です。本業のクライアントと副業のクライアントの間で利益が対立する場合、懲戒処分の対象となる恐れがあります。また、日本弁護士連合会や日本税理士会連合会などの各業界団体が定める「広告規定」にも注意が必要です（出典：日本弁護士連合会）。業務の受託に際しては、守秘義務の範囲を明確にし、契約書で責任の所在を確定させることが不可欠です。さらに、副業所得が年間20万円を超える場合は確定申告が必要となるため、税理士資格を持たない場合は自身での管理、あるいは専門家への相談を検討してください。効率的に案件を獲得しつつリスクを抑えるには、信頼できるプラットフォームや、士業のキャリアに精通したエージェントの活用が推奨されます。

まとめ：副業をキャリアの足掛かりにするために

士業にとっての副業は、単なる現金の獲得手段ではなく、自身の専門性を市場で研磨し、新たな人脈を築くための「戦略的な投資」です。特に、今後需要が拡大し続けるM&A支援や事業承継コンサルティングの分野は、これまでの実務経験を昇華させる絶好の機会となります。株式会社オナーズでは、士業の皆様が持つ高度な知識を、企業の存続と発展に繋げるためのマッチングを提供しています。自身のキャリアを次のステージへ進めるためにも、まずはスモールステップから副業を開始し、プロフェッショナルとしての幅を広げてみてはいかがでしょうか。

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